招聘简章
因单位工作需要，南京雨花台区城市管理综合行政执法大队面向社会公开招聘1名执法辅助人员，劳务派遣，主要从事城市管理执法的辅助工作，具体公告事项如下：
一、报名条件
（一）资格条件
1、具有良好的政治素质，遵纪守法；热爱基层工作，工作态度主动、积极、执行力强；
2、具有一定的沟通交流及协调能力，有良好的职业道德；
3、年龄在40周岁以下（1980年7月1日以后出生），C1照及以上，驾龄10年以上；
4、大专及以上学历，能熟练掌握办公软件；
5、身体健康，具备正常履行岗位职责必备的身体条件，能胜任基层工作，身体裸露部分无纹身；
6、无违法犯罪记录和不良嗜好。
（二）不得应聘的情形
1、曾因违法犯罪受过行政、刑事处罚或曾因违法违纪受过党纪政纪处分的。
2、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的。
3、现役军人，普通高校在读非应届毕业生。
4、其他不符合应聘条件的情形。
二、招聘程序及方法
本次招聘岗位、数量、资格条件和相关信息，在南京旭堃辰人力资源有限公司网站（http://www.xkchr.com）发布。
（一）报名及资格审核
本次招聘的报名，采取现场报名的方式。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当回避。
1、应聘者须于2020年7月20日下午17:00前，携带身份证、驾驶证、户口簿、毕业证书原件及本人近期一寸正面免冠照片至雨花新村五村四幢雨花执法大队五楼办公室报名。报名时间：工作日9：00-11：00，15：00-17：00。
2、审核应聘材料。对材料通过审核的人员，通知参加笔试，发放笔试准考证。
应聘者须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，随时取消考试或聘用资格。
（二）考试
1、笔试。不指定考试教材，主要为常用城市管理相关法律法规知识和执法辅助人员行为规范等，笔试科目为综合知识。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3比例确定参加面试的人选，并通知本人。
2、面试。进入面试者按照通知领取面试通知书。面试当天应试者须携带本人居民身份证、面试通知书。面试成绩将在三个工作日内通知考生。
3、成绩。本次考试分为笔试和面试两部分，笔试、面试均为百分制。考试总成绩按笔试占40%、面试占60％计算。笔试成绩、面试成绩和合成后的总成绩均保留两位小数。笔试、面试成绩汇总后，成绩相同且超出招录计划人数时，增加考试课目。
（三）体检、背景调查、公示
1、体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1∶1确定人选，由用人单位按有关规定组织入职体检。
2、背景调查：对体检合格的人员，由用人单位按有关规定组织背景调查。
因体检、背景调查不合格或本人自愿放弃，出现缺额时，可在报考同岗位合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，成绩一年内有效。
3、公示：对体检和背景调查合格的拟聘用人员，在南京旭堃辰人力资源有限公司网站上进行公示。
4、体检人员必须提供原单位的离职证明。
（四）聘用及待遇
公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，采取劳务派遣的方式用工，依法执行试用期，发放试用期工资。
三、纪律与监督
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，同时接受社会各界的监督。
咨询电话：025-85358300
监督电话：025-85358329
南京市雨花台区城市管理综合行政执法大队
2020年7月10日