2025年南京旭堃辰人力资源有限公司   

招聘简章

根据工作需要，我公司受南京市雨花台区古雄街道委托，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘编外后勤辅助人员2名，主要从事南京市雨花台区古雄街道食堂工作。现将具体招聘事项公告如下：

一、招聘岗位、人数、岗位要求

二、招聘程序与办法

(一)招聘简章公告

招聘简章在南京旭堃辰人力资源有限公司网站（http://www.xkchr.com）上发布。

(二)报名阶段

1.报名方式：本次招聘报名采取线上报名方式，应聘人员将应聘材料传送至邮箱（527263110@qq.com）。

2.报名时间：本次招聘报名和材料上传邮箱截止时间为2025年2月18日下午16:00。节假日正常报名，报名时间以邮箱收到邮件时间为准，逾期不再受理。

3.报名必须上传的材料：报名材料以压缩包（压缩包以应聘单位+岗位+姓名命名）的形式发送至邮箱。材料中应包含：以及以下材料影印件：居民身份证（正反面）和招聘岗位所需的其他证书或证明材料等、《2025年南京旭堃辰人力资源有限公司招聘报名表》（附件1）。

4.报名咨询电话：025-52174909（工作日9:00-12:00；14:00-17:00）。

（三）线上初审

初审时间：2025年2月18日至2025年2月19日。

应聘人员的信息填写错漏、资料不全、不符合报考条件及任职要求者均视为资格初审不合格。

（四）资格复审

初审合格人员，以电话方式通知应聘人员,由资格复审人员本人按通知时间携带报名材料等至指定地点参加资格复审，请应聘人员确保填写的报名表信息准确无误。

（五）面试

1.通过资格复审的人员参加面试，面试具体时间和地点以通知为准。

2.面试形式采用现场实操的形式。若参加面试的应试者不能形成竞争的(即实际参加面试人数与招聘人数的比例未超过1:1的)，组织现有的应试者面试，应试者的面试成绩需达到80分以上，方可进入下一环节。

3.面试成绩保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如面试成绩相同，则对成绩相同的人员组织加试。面试成绩在南京旭堃辰人力资源有限公司网站（http://www.xkchr.com）上进行公示。

（六）体检

1.按面试成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1：1确定体检人选，由用人单位按有关规定组织体检，体检费用由应聘人员承担。

2.若被通知人员体检不合格或放弃体检，按面试成绩从高分到低分确定递补人员参加体检。

3.体检人员需参加完体检要求的所有项目，否则视为体检不合格。

（七）背景调查

对体检合格的人员，由用人单位按有关规定组织背景调查。

三、录用

录用人员按有关规定签订劳动合同，并根据《劳动法》规定执行试用期。  

体检和背景调查合格人员方可录用，拟录用人员必须在通知规定的日期报到，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，取消其录用资格，并按面试成绩从高分到低分确定递补人员。递补人员需通过体检、背景调查合格后方可录用。

附件1：2025年南京旭堃辰人力资源有限公司招聘报名表.docx

南京旭堃辰人力资源有限公司

2025年2月11日